Meget mere ledelse

Meget mere ledelse – med de samme kræfter er en fagbog om ledelse af Anders Trillingsgaard, udgivet af Akademisk Forlag i januar 2024. Den fulde undertitel lover seks principper for at lede bedre sammen i teams, på tværs af siloer og fra alle pladser, og det siger meget om bogens ærinde: ledelse skal ikke kun forstås som noget, den enkelte leder udøver, men som en fælles aktivitet, mange i en organisation kan bidrage til.

Bogens grundtanke er, at organisationer spilder potentiale, når ledelse betragtes som et anliggende for de formelle ledere hver for sig. Ifølge Trillingsgaard kan fælles ledelse give mere arbejdsglæde og bedre resultater, uden at det kræver omfattende omorganiseringer, færre ledere eller radikale eksperimenter, og han påpeger, at de fleste organisationer allerede gør det i et vist omfang. De seks principper gør op med dele af den traditionelle ledelsestænkning, blandt andet ved at give følelser en plads i arbejdet med at udvikle organisationer.

Ud over eksempler fra praksis rummer bogen øvelser og værktøjer, der kan bruges af den enkelte leder eller medarbejder, af et lederteam eller af en hel organisation, samt modeller for, hvordan man deler ledelsesarbejdet i ledergrupper og på tværs af afdelinger.

Anders Trillingsgaard, der også udgiver under navnet Anders Ramian Trillingsgaard, har skrevet en erhvervs-ph.d. om udviklingsepisoder i ledelsesteams og står bag bøgerne Ledelsesteamet gentænkt (2015) og Teamwork & Leadership Redefined (2021). Den nye bog bygger videre på hans arbejde med teams og fælles lederskab.

Bogen henvender sig til ledere på alle niveauer, ledergrupper, konsulenter og medarbejdere i både private og offentlige organisationer. Den hæftede udgave er på knap 200 sider og illustreret af Sune Ehlers og Jakob Brandt-Pedersen.