Hanne Dauer Keller

Hanne Dauer Keller er en dansk forsker med baggrund i pædagogik og læring og tilknyttet Aalborg Universitet. Hun har en ph.d. om læring i arbejdet med fokus på kompetenceudvikling i socialt arbejde og har siden især forsket i arbejdsbaseret læring, praksislæring, kompetenceudvikling, supervision og vejledning samt arbejdsrelateret stress. Ved universitetet har hun desuden været sektionsleder i den administrative enhed for uddannelse og studieliv.

Hun har deltaget i en række forskningsprojekter, blandt andet om kompetenceudvikling i udkantsområder, om positivt lederskab i samarbejde med Væksthus Nordjylland, om skolekvalitet i Bhutan og om faglig supervision, som hun har ledet. Hendes forskning er formidlet i artikler, rapporter og kapitler i antologier, herunder bøgerne Coaching - fokus på samtalen og Hverdagslivets følelser.

Sammen med Claus Elmholdt og Lene Tanggaard har hun skrevet Ledelsespsykologi, som er udkommet på Samfundslitteratur og siden i en revideret anden udgave. Bogen ser ledelse som et socialt fænomen, der er fordelt på flere personer i organisationen, knyttet til konkrete situationer og bygget på refleksion og empowerment. Den trækker på personlighedspsykologi, socialpsykologi, pædagogisk psykologi og arbejds- og organisationspsykologi og behandler emner som motivation, kreativitet, forandring, trivsel, konflikter og lederudvikling.